Découvrez le dispositif collectif d’accompagnement des dirigeants à l’Économie de la Fonctionnalité et de la Coopération en BFC.
Quel objectif ?
Accompagner un groupe de dirigeants d’entreprises dans l’élaboration d’un nouveau modèle économique pour leur entreprise, plus résilient et plus durable en donnant une place centrale à la coopération et aux ressources immatérielles stratégiques : l’engagement, la confiance, …
Le cursus croise les apports du référentiel de l’EFC et l’actualité des dirigeants : il est dynamique et ancré dans le réel.
Pour qui ?
Dirigeants d’entreprises régionales de toute taille et tout secteur d’activité.
Quels bénéfices ?
- S’approprier le concept de l’EFC, appliqué à son entreprise
- Identifier les enjeux et les opportunités pour l’entreprise
- Bénéficier de retours d’expériences, d’échanges et travailler en groupe de pairs
- Imaginer un autre modèle grâce à un accompagnement individuel
Quel contenu ?
Le dispositif prévoit, sur une période de 11 mois :
- des journées et ½ journées en présentiel ou en visioconférence,
- des temps d’échanges et de mise au travail en visioconférence,
- des rendez-vous individuels dans l’entreprise,
- des temps d’inter-coaching entre dirigeants à la discrétion des participants.
Le travail est estimé à environ 1 journée par mois sur la période. Une dynamique de suivi à long terme à travers un club régional de l’EFC est engagée à travers la création d’un club régional de l’EFC.
Vous accompagner dans la durée
Lors de la mise en place d’un nouveau modèle économique, l’entreprise peut rencontrer de nouveaux besoins financiers et/ou d’accompagnement technique très spécifiques. Des financements sont disponibles auprès de le Région (financement de la nouvelle activité, formation, embauche de nouvelles compétences) ou de l’ADEME (études, investissements).
Quel coût ?
Un reste à charge est à prévoir. Il sera fonction de la taille de l’entreprise et du nombre de dirigeants impliqués dans le groupe. Les entreprises peuvent également se tourner vers leur organisme financeur de la formation.
